2020年海南文昌最新人才政策发出后工作5年以上安居不住达到50万？

　　南海,南海网络客户端海口5月10日消息5月9日,在海南省文昌发布“文昌的暂行条例》加快建设教育医务人员(以下简称《条例》),着重介绍六种教育的医学人才,,享受国家政府特殊津贴的人员等人员,住房补贴500000元。

　　《规定》明确规定了全时灵活的人才引进方式，重点介绍了六种类型的医学教育人才。第一类:享受国家专项补助的人才;省级(部级)以上优秀专家(含省级<部级>级)高水平优秀人才;具有高级专业技术职称的人。第二类:享受省(部)政府特别津贴的人;副高(含副高)以上职称人员;拥有博士学位的博士生。第三类:地级市及县级以上(含县级)教育医学领域骨干和学术带头人。第4类:教育医学领域缺乏急需岗位的专业技术人员。第5类:教育部直属重点师范院校的免费毕业生。第6类:符合海南省高层次人才认定标准的其他人才。
      24小时售楼处咨询热线：15595927383 

　　在住房补贴问题上，《规定》明确规定，签订五年以上合同的第一、二、三、四类教育医学专业人员，应当支付住房补贴。分配标准为:一级教育人才30万元，医疗人才50万元;第二类教育人才20万元，医疗人才30万元;第三类教育人才10万元，医疗人才20万元;第4类教育人才5万元，医疗人才10万元;第六类人才平等享受第一、第二类人才住房补贴;第五类已经签订并工作了六年的教育人才，应当分配8万元。

　　一、二、三、四、六种人才如何居留费作一次性分配，未按合同约定在我市连续工作3年，还均居留费;如果你工作超过3年但少于5年，50%的房屋津贴将会退还。第五类人才住房补贴是按照“3+2+3”分配的。第一年是3万元，第三年是2万元，第6年是3万元。如在本合同约定的连续全服务期内未在我市工作的，自文昌市停止工作之日起停止发放当年及剩余的住房补贴。

　　《条例》也明确了文昌人才激励机制，其主要动机是获得了城市优秀人才的国家认可，并获得了城市人才的省级(部级)水平，获得了城市对专业技术人才的认可，如三类。一次性奖励5万元，一次国家奖励;一次性奖励10万元，获得国家科研项目奖;给学术带头人一次性奖励5万元。一次性奖励每个省(部级)个人奖励3万元;曾获省(部级)科研项目奖5万元;给学术带头人一次性奖励3万元。每两年选拔30名市级教育医学专业技术优秀人才。对于入选的市级专业技术优秀人才，每人一次性奖励1万元。

　　此外，文昌还将为在偏远城镇医疗中心工作的医务人员提供每月2000元的生活补贴。偏远农村学校招收的校长和教师每月可获得1000元的生活津贴。设立重症监护病房(ICU)、CCU(而非管理医疗重症监护病房)、NICU(神经外科重症监护病房)、精神科、传染病科等特殊岗位，纳入市政预算。